2023年3月6日，白山市卫生健康委在国土局八楼会议室召开了2022年度全市公立医院党组织书记抓基层党建工作述职评议会议。会议由市医院党建工作指导委员会主任、市卫生健康委员会党组书记曲慧娟主持，市委组织部组织二科科长时彩舒到会指导。市医院党建工作指导委员会主任、副主任、各成员，县（市、区）卫健局分管领导、党办主任；委属医疗卫生单位党组织书记、分管领导、党办主任共计48人参加了会议。 

　　会上，白山市中心医院、吉林省温泉医院等4家市直公立医院党委（总支）书记，市中心血站、卫生监督所2家市直卫生单位的党组织书记，浑江区和江源区医院党建工作指导委员会主任依次述职，曲慧娟书记逐一进行点评；其他县（市、区）医院党建工作指导委员会和委属单位以书面形式述职。述职结束后，时彩舒科长进行了集中点评。 

　　时彩舒同志对卫健系统抓基层党建工作给予充分肯定，对抓好下一步党建工作提出了四点建议：一是进一步突出医院党组织政治建设。二是进一步完善党的领导指导体系。三是进一步提高医院党组织建设质量。四是进一步增强服务振兴发展效能。 

　　时彩舒强调：要认真落实忠岩书记在2022年度县（市、区）党委书记抓基层党建述职评议会议上的讲话要求，进一步树牢大抓基层鲜明导向，逐级压紧压实管党治党政治责任，在以高质量党建引领高质量发展，深度融入“两山”转化大局中，充分展现卫健系统党员干部风采。 

　　曲慧娟在部署2023年度全市卫健系统党建工作时强调：一要突出政治建设，不断提升引领力。强化理论武装，将理论学习与业务相结合，用党的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作；健全顶层设计，充分发挥公立医院党委的领导作用，完善和保障落实公立医院党委领导下的院长负责制，确保党的领导融入医院治理各环节。二要突出标准规范，不断提升组织力。强化BTX建设工作，全面落实党支部BTX建设“三级”管理员工作任务及责任清单，推动党支部把“三会一课”、主题党日等规定动作做实做细做到位；加强干部人才队伍建设，健全落实“双培养”机制，大力培养年轻后备干部，统筹推进人才队伍建设；加强党建阵地建设，结合党建品牌打造具有鲜明行业特点的红色文化阵地。三要突出公益属性，不断提升战斗力。充分发挥疫情防控主力军作用，当前，全国疫情防控进入“乙类乙管”常态化防控阶段，各医疗单位领导班子要深入总结3年多来经验做法，完善相关机制和举措，抓实抓细新阶段疫情防控各项工作，建强卫生健康服务体系，巩固住来之不易的重大成果；提升医疗卫生服务水平，市中心医院、长春中医药大学附属白山医院要找准与“三甲”标准的差距，推动实现软硬件双提升，全力推动“三甲”创建工作；为群众办实事办好事，继续开展党员先锋岗创建活动，持续开展“我为群众办实事”实践活动，用心用情用力解决好人民群众“急难愁盼”问题，不断增强人民群众的获得感、幸福感、安全感；营造红色文化氛围，医院要加强文化阵地建设，将医院文化与制度流程、行为规范、健康服务等贯穿融合，要通过组织学习红色文化内涵，开展主题党日活动，不断提升干部职工赓续红色血脉、担当时代责任的使命感。四要突出清正廉洁，不断提升免疫力。压实党风廉政建设责任，对全面从严治党主体责任落实情况开展常态化监督检查，定期听取各单位党组织书记落实全面从严治党主体责任情况汇报，推动健全和完善主体责任清单，逐级压实责任，抓实医疗机构全面从严治党主体责任的落实；深入开展廉洁警示教育，医院党委、纪委要发挥主体责任作用，要提醒在前、教育在先，通过以案说纪、寓教于案，组织观看警示教育片、上警示教育课、参观警示教育基地等系列活动，细心为医务人员“敲黑板、划重点”，让“廉洁行医”理念真正内化于心、外化于行；积极推进廉洁医院建设，充分利用各种载体宣传，打造廉洁文化阵地，营造“以清为美、以廉为荣”浓厚氛围。积极明确清廉医院建设的具体要求，开展集中学习、专题讨论，带动广大干部职工自觉遵守。建立健全党委主导、院长负责、党务行政工作机构齐抓共管的医德医风工作机制，落实廉洁从业九项准则，形成风清气正行业环境。 

　　会议最后，参会同志对15位党组织书记进行了测评投票。